GROUPAMA GRAND EST

SCOPE 1 - Éducation des employés sur la réduction de la consommation électrique (extinction des lumières et des appareils en veille). - Réglage de la température des bâtiments pour une réduction de 0.25 à 0.5°C, en maintenant un écart maximum de 4°C par rapport à la température extérieure. - Application des recommandations issues de l'audit énergétique. - Optimisation des itinéraires pour les représentants commerciaux. SCOPE 2 - Application des recommandations issues de l'audit énergétique. SCOPE 3 - Étude sur l'impact de la durée de vie des véhicules et du matériel informatique sur l'environnement et leur dépréciation comptable. - Formation du personnel à la conduite écologique. - Information des employés sur les options de véhicules écologiques. - Encouragement à utiliser les outils de communication à distance pour réduire les déplacements physiques. - Contrôle de l'efficacité énergétique lors du renouvellement de la flotte automobile. - Mise en place de solutions de visioconférence, webconférence et audioconférence. - Création d'un système informatique pour le suivi de la consommation de carburant. - Inclusion de l'émission de CO2 comme critère dans la sélection des véhicules. - Promotion de l'utilisation de papier recyclé, de l'impression en recto-verso, du mode éco-impression et de la dématérialisation des documents. - Suppression de 1100 imprimantes individuelles. - Réduction de l’épaisseur du papier utilisé de 75 à 70 grammes.