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CENTRE HOSPITALIER TREGUIER

CENTRE HOSPITALIER TREGUIER nombre employés
580
Nombre de salariés
CENTRE HOSPITALIER TREGUIER émissions totales de CO2
791 tCO2
Émissions annuelles

Le Centre Hospitalier de Tréguier, orienté vers la gériatrie avec 562 lits et 25 places, s'étend sur deux sites comprenant une résidence geriatric et plusieurs bâtiments. Offrant des soins médicaux variés et des services de SSR, l'établissement utilise des chauffages électriques et au gaz, possède des groupes électrogènes et des climatiseurs, ainsi qu'une flotte de véhicules.

Bilan carbone

791
tCO2 / an
91 %
Énergie fossile détails émissions
Énergie fossile
9 %
Électricité détails émissions
Électricité
0 %
Scope 3 non détaillé détails émissions
Scope 3 non détaillé
Information méthodologique
Qu'est ce que l'empreinte carbone d'une entreprise ?

L'empreinte carbone d'une entreprise inclut les émissions directes du scope 1 (activités propres), les émissions indirectes du scope 2 (énergie achetée), et les émissions du scope 3 (chaîne de valeur).

Approfondir la notion de scopes dans le bilan carbone
Émissions par employé
1.4
tCO2 / an / employé
Résultat
Objectif
Objectifs non certifiés SBT
Information méthodologique
Qu'est ce qu'une trajectoire SBT ?

Une trajectoire Science-Based Targets (SBT) est une méthode utilisée par les entreprises pour fixer des objectifs de réduction de leurs émissions de CO2 alignés sur les exigences scientifiques.

Comprendre comment cet outil aide les entreprises dans leur transition.

Stratégie climat de CENTRE HOSPITALIER TREGUIER

CHAMP D’APPLICATION 1: - Planification de la transition pour minimiser les émissions de gaz à effet de serre, avec des buts et mesures conformément à la Loi Énergie Climat du 8 novembre 2019. Objectifs visés: 1. Réduction des émissions de GES de 40% entre 1990 et 2030, et neutralité carbone d'ici 2050, par une diminution des émissions par plus de six fois entre 1990 et 2050. 2. Baisse de la consommation énergétique finale de 50% d'ici 2050 par rapport à 2012, avec des objectifs intermédiaires autour de 7% pour 2023 et de 20% pour 2030. Actions déjà réalisées: Champ d’application 1: * Transfert de 150 résidents du bâtiment C au nouvel EHPAD PY Tremel (2010), * Annulation du contrat EJP et organisation d’essais mensuels (2012), * Réinstallation de la pharmacie du bâtiment C vers le bâtiment EF rénové (2017), * Transfert des autres bureaux du bâtiment C (2018), * Déménagement de l’hôpital de jour vers un nouveau bâtiment préfabriqué (2018), * Transition de la gestion technique des bâtiments (GTB) du bâtiment EF vers un système Wit (2017 à 2020), * Isolation des toits des EHPAD et des canalisations d'eau chaude (2019), * Mise à jour de la GTB du bâtiment GH vers un système Wit (2020-2021), * Actualisation de la GTB des bâtiments A et B (2021), * Isolation des tuyauteries d'eau chaude sanitaire (2022), * Isolation des planchers bas (2022), * Remplacement des robinets thermostatiques de radiateurs (2022), * Isolation des jonctions complexes (2022), * Réfection de l’étanchéité et isolation de la toiture ainsi que renouvellement des lanterneaux et des caissons VMC du bâtiment GH (2022), * Renouvellement de la GTB du bâtiment D (2022), * Achèvement du bâtiment C pour le relogement de lits médicaux et de longue durée, respectant la norme RT 2012 (fin 2022). Actions futures: Champ d’application 1: * Connexion des chaufferies gaz à un réseau de chaleur urbain alimenté par de la biomasse (2023), * Réfection de l’isolation et de l'étanchéité de la toiture du bâtiment B (2023), * Réhabilitation thermique et fonctionnelle du bâtiment EF (2023-2026). CHAMP D’APPLICATION 2: Champ d’application 2: * Remplacement progressif de l'éclairage traditionnel par des LED, couplé à des détecteurs de mouvement (2016). CHAMP D’APPLICATION 3: Non inclus (Conformément au Bilan GES réglementaire).

Comment mettre en place une stratégie de réduction ?

Engagement pour le climat

Mesure ses émissions
Mesure ses émissions
L'entreprise mesure ses émissions directes et indirectes
Réduit ses émissions non atteint
Réduit ses émissions
L'entreprise se fixe des objectifs de réduction des émissions de CO2 et un plan d’action validés par la science
Engage sa chaîne de valeur non atteint
Engage sa chaîne de valeur
L'entreprise propose des services qui ont un impact positif pour ses clients en les aidant à réduire leurs empreintes carbone. Elle engage également ses fournisseurs et sous-traitant dans une démarche de réduction.
Contribue à la neutralité carbone non atteint
Contribue à la neutralité carbone
L'entreprise contribue à la neutralité carbone des territoires en finançant des projets bas-carbone.

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