5/5 sur 144 avis ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️

💸 Obtenez jusqu'à 40% de subvention de la BPI sur votre bilan carbone en passant par Orki

Préfecture de Tarn-et-Garonne

Préfecture de Tarn-et-Garonne nombre employés
133
Nombre de salariés
Préfecture de Tarn-et-Garonne émissions totales de CO2
194 tCO2
Émissions annuelles

Bilan carbone

194
tCO2 / an
64 %
Énergie fossile détails émissions
Énergie fossile
18 %
Achat de biens
16 %
Électricité détails émissions
Électricité
2 %
Immobilisation de biens
Information méthodologique
Qu'est ce que l'empreinte carbone d'une entreprise ?

L'empreinte carbone d'une entreprise inclut les émissions directes du scope 1 (activités propres), les émissions indirectes du scope 2 (énergie achetée), et les émissions du scope 3 (chaîne de valeur).

Approfondir la notion de scopes dans le bilan carbone
Émissions par employé
1.5
tCO2 / an / employé
Résultat
Objectif
Objectifs non certifiés SBT
Information méthodologique
Qu'est ce qu'une trajectoire SBT ?

Une trajectoire Science-Based Targets (SBT) est une méthode utilisée par les entreprises pour fixer des objectifs de réduction de leurs émissions de CO2 alignés sur les exigences scientifiques.

Comprendre comment cet outil aide les entreprises dans leur transition.

Stratégie climat de Préfecture de Tarn-et-Garonne

DOMAINES D'INTERVENTION 2019-2022 DOMAINES 1 ET 2 : ÉNERGIE - Installation de chauffe-eaux plus petits pour réduire la consommation d'énergie. - Révision des contrats pour la surveillance des températures, accompagnée d'un contrôle rigoureux depuis le prestataire de maintenance, et demande de vérifications supplémentaires si nécessaire. - Programmation des systèmes de climatisation technique. - Suivi de la consommation énergétique par emplacement et de ses coûts. - Rappel constant des pratiques économes en matière d'éclairage, notamment via des affiches rappelant de les éteindre. - Extinction automatique de l'éclairage après une heure déterminée. - Installation continue de détecteurs de mouvement ou de minuteries dans les espaces communs. - Installation permanente de toilettes à double chasse d'eau. - Utilisation des certificats d'économies d'énergie. - Suppression de toutes les imprimantes personnelles. - Remplacement progressif des imprimantes à jet d'encre et renforcement de l'utilisation de copieurs multifonctions en réseau. - Optimisation de l'utilisation de l'espace immobilier. - Remplacement progressif des ampoules par des LED ou d'autres formes d'éclairage basse consommation. - Maintenance d'une Gestion Technique Centralisée pour réguler les températures de chaque bureau. - Surveillance des photomatons et des distributeurs automatiques pendant les week-ends. DOMAINES 1 ET 2 : DÉPLACEMENTS PROFESSIONNELS - Fourniture d'un vélo électrique pour les déplacements à Montauban. - Remplacement d'un ancien utilitaire par un nouveau véhicule moins polluant. - Acquisition d'un véhicule électrique avec une autonomie augmentée début 2020. - Introduction d'un système de réservation des véhicules. - Sensibilisation à l'utilisation de la visioconférence et des outils de partage de fichier pour minimiser les déplacements. - Encouragement à l'utilisation des transports publics et au covoiturage. - Rotation des véhicules en fonction de leur usage. - Établissement d'un règlement interne pour les pratiques de mobilité. DOMAINES 3 : AUTRES ÉMISSIONS INDIRECTES - Campagnes continues pour sensibiliser à l'utilisation rationnelle du papier, incluant des instructions spécifiques pour impression. - Achat de papier et de fournitures de bureau éco-responsables maintenu. - Continuation du tri sélectif du papier et de la mise à disposition de bacs de recyclage dans chaque bureau. - Destruction écologique des documents archivés. - Utilisation persistante de produits d'entretien portant l'Écolabel. - Recyclage des cartouches d'encre et achat de cartouches écologiques. - Récupération continue des piles usagées et des chargeurs téléphoniques. - Adoption croissante de la dématérialisation pour diminuer les déchets de papier. - Prise en charge de 50 % des abonnements aux transports publics des employés, avec un plafond établi.

Comment mettre en place une stratégie de réduction ?

Engagement pour le climat

Mesure ses émissions
Mesure ses émissions
L'entreprise mesure ses émissions directes et indirectes
Réduit ses émissions non atteint
Réduit ses émissions
L'entreprise se fixe des objectifs de réduction des émissions de CO2 et un plan d’action validés par la science
Engage sa chaîne de valeur non atteint
Engage sa chaîne de valeur
L'entreprise propose des services qui ont un impact positif pour ses clients en les aidant à réduire leurs empreintes carbone. Elle engage également ses fournisseurs et sous-traitant dans une démarche de réduction.
Contribue à la neutralité carbone non atteint
Contribue à la neutralité carbone
L'entreprise contribue à la neutralité carbone des territoires en finançant des projets bas-carbone.

Articles & actualités RSE