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VIESSMANN FAULQUEMONT SAS

VIESSMANN FAULQUEMONT SAS nombre employés
530
Nombre de salariés
VIESSMANN FAULQUEMONT SAS émissions totales de CO2
4 842 tCO2
Émissions annuelles

Bilan carbone

4 842
tCO2 / an
86 %
Énergie fossile détails émissions
Énergie fossile
14 %
Électricité détails émissions
Électricité
0 %
Scope 3 non détaillé détails émissions
Scope 3 non détaillé
Information méthodologique
Qu'est ce que l'empreinte carbone d'une entreprise ?

L'empreinte carbone d'une entreprise inclut les émissions directes du scope 1 (activités propres), les émissions indirectes du scope 2 (énergie achetée), et les émissions du scope 3 (chaîne de valeur).

Approfondir la notion de scopes dans le bilan carbone
Émissions par employé
9.1
tCO2 / an / employé
Résultat
Objectif
Objectifs non certifiés SBT
Information méthodologique
Qu'est ce qu'une trajectoire SBT ?

Une trajectoire Science-Based Targets (SBT) est une méthode utilisée par les entreprises pour fixer des objectifs de réduction de leurs émissions de CO2 alignés sur les exigences scientifiques.

Comprendre comment cet outil aide les entreprises dans leur transition.

Stratégie climat de VIESSMANN FAULQUEMONT SAS

SCOPE 1 - Installation de nouveaux dispositifs radiants pour le secteur solaire (non mesurable). - Valorisation de la chaleur issue du four à émaillage (projet actif, non mesurable). - Arrêt de deux chaudières les weekends (non mesurable). - Mise en place de neuf dispositifs radiants supplémentaires (projet actif, non mesurable). - Élimination des déperditions thermiques dues aux infiltrations d'air entre l'atelier et le hall logistique (projet actif, économie de 562 MWh/an, correspondant à 123 tonnes d'équivalent CO2). - Amélioration de l'isolation et de la couverture des toits (projet actif, non mesurable). - Changement du brûleur numéro 1 (non mesurable). - Installation de compteurs d'énergie plus précis (non mesurable). - Installation d'une pompe à chauffage avec variateur de vitesse (non mesurable). - Étude en cours pour l'utilisation énergétique de 250 tonnes de bois (économie potentielle de 975 MWh, réduction de 230 tonnes d'équivalent CO2 en remplaçant le gaz). - Formation à l'efficience énergétique pour le personnel de la tôlerie (projet actif, non mesurable). SCOPE 2 - Extinction des compresseurs durant les weekends (non mesurable). - Recherche et réparation des fuites dans les réseaux d'air comprimé (projet actif, non mesurable). - Remplacement des luminaires au sodium par des tubes T5 et optimisation de la gestion de l'éclairage (en test, non mesurable). SCOPE 3 - Étude des options de revalorisation matérielle ou énergétique pour 200 tonnes de déchets actuellement traités en centre d'enfouissement technique (projet actif, non quantifiable actuellement).

Comment mettre en place une stratégie de réduction ?

Engagement pour le climat

Mesure ses émissions
Mesure ses émissions
L'entreprise mesure ses émissions directes et indirectes
Réduit ses émissions non atteint
Réduit ses émissions
L'entreprise se fixe des objectifs de réduction des émissions de CO2 et un plan d’action validés par la science
Engage sa chaîne de valeur non atteint
Engage sa chaîne de valeur
L'entreprise propose des services qui ont un impact positif pour ses clients en les aidant à réduire leurs empreintes carbone. Elle engage également ses fournisseurs et sous-traitant dans une démarche de réduction.
Contribue à la neutralité carbone non atteint
Contribue à la neutralité carbone
L'entreprise contribue à la neutralité carbone des territoires en finançant des projets bas-carbone.

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