CENTRE HOSPITALIER YVES LE FOLL
Bilan carbone
L'empreinte carbone d'une entreprise inclut les émissions directes du scope 1 (activités propres), les émissions indirectes du scope 2 (énergie achetée), et les émissions du scope 3 (chaîne de valeur).
Approfondir la notion de scopes dans le bilan carboneUne trajectoire Science-Based Targets (SBT) est une méthode utilisée par les entreprises pour fixer des objectifs de réduction de leurs émissions de CO2 alignés sur les exigences scientifiques.
Comprendre comment cet outil aide les entreprises dans leur transition.Stratégie climat de CENTRE HOSPITALIER YVES LE FOLL
1. Installation d'éclairage LED (Portée 1) 2. Remplacement des équipements frigorifiques datant de 1979 (Portée 2) 3. Installation de systèmes de récupération d'énergie sur les condenseurs des installations frigorifiques de production de 2008 (Portée 2)
Comment mettre en place une stratégie de réduction ?
Pour aller plus loin dans la comptabilité carbone
- Quelle méthodologie choisir pour faire un suivi de ses émissions de gaz à effet de serre ?
- Comprendre la méthodogie de calcul, les facteurs d'émissions et les incertitudes
Pour aller sur les obligations environnementales liées à la CSRD
Sources
Engagement pour le climat
Mesure ses émissions
Réduit ses émissions
Engage sa chaîne de valeur
Contribue à la neutralité carbone
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Le Centre Hospitalier de Perpignan, avec ses établissements annexes, offre des services hospitaliers, une crèche, une école d'infirmières et une archives. En 2015, il a géré 237,130 jours d'hospitalisation et autres services significatifs. Il s'étend sur plus de 77,000 m² et intègre des considérations environnementales dans son fonctionnement.
Engagement climatique
Centre hospitalier proposant divers soins en médecine, chirurgie, obstétrique avec maternité niveau 3, accueil pour aînés dépendants, santé mentale tous âges, siège du SAMU 62 et régulation urgences médicales.