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UNIVERSITE D'ANGERS

UNIVERSITE D'ANGERS nombre employés
1 800
Nombre de salariés
UNIVERSITE D'ANGERS émissions totales de CO2
2 164 tCO2
Émissions annuelles

L'Université d'Angers, en expansion depuis 2001, compte plus de 21 100 étudiants en 2013. C'est la deuxième plus grande université publique régionale après Nantes, avec des sites multidisciplinaires à Angers (Belle-Beille, Santé, Saint-Serge), Cholet et Saumur.

Bilan carbone

2 164
tCO2 / an
72 %
Électricité détails émissions
Électricité
28 %
Énergie fossile détails émissions
Énergie fossile
0 %
Scope 3 non détaillé détails émissions
Scope 3 non détaillé
Information méthodologique
Qu'est ce que l'empreinte carbone d'une entreprise ?

L'empreinte carbone d'une entreprise inclut les émissions directes du scope 1 (activités propres), les émissions indirectes du scope 2 (énergie achetée), et les émissions du scope 3 (chaîne de valeur).

Approfondir la notion de scopes dans le bilan carbone
Émissions par employé
1.2
tCO2 / an / employé
Résultat
Objectif
Objectifs non certifiés SBT
Information méthodologique
Qu'est ce qu'une trajectoire SBT ?

Une trajectoire Science-Based Targets (SBT) est une méthode utilisée par les entreprises pour fixer des objectifs de réduction de leurs émissions de CO2 alignés sur les exigences scientifiques.

Comprendre comment cet outil aide les entreprises dans leur transition.

Stratégie climat de UNIVERSITE D'ANGERS

Portée 1 : Les ambitions du programme de transition sont alignées avec la stratégie énergétique nationale, notamment en visant à : 1. Diminuer les émissions de gaz à effet de serre de 40 % d'ici 2030 par rapport à 1990 et réaliser la neutralité carbone d'ici 2050 en réduisant ces émissions d'un facteur supérieur à six entre 1990 et 2050. L'Université d'Angers a déjà atteint une baisse de 28 % des émissions de GES depuis 2017, ce qui la place dans une trajectoire conforme aux objectifs du programme de transition. 2. Réduire la consommation d'énergie finale de 50 % d'ici 2050 par rapport à 2012, en ciblant des paliers intermédiaires de réduction d'environ 7 % en 2023 et de 20 % en 2030. Jusqu'à présent, l'Université d'Angers a enregistré une réduction de 1 % de la consommation énergétique totale, ce qui demeure insuffisant, mais des mesures sont en œuvre pour renforcer la réduction de la consommation énergétique. Certaines mesures notables déjà mises en œuvre incluent : - Branchement au réseau de chaleur urbain du CHU d'Angers pour les bâtiments IRIS 1 et IRIS 2, majoritairement issu de biomasse avec un faible facteur d'émission de 0,023 kg CO2e/kWh. - Établissement d'un réseau de chaleur urbain dans le quartier de Belle-Beille, principalement fondé sur la biomasse. Bien qu'en phase de développement au moment de l'évaluation, on s'attend à une réduction significative du facteur d'émission actuel de 0,130 kg CO2e/kWh. De multiples autres actions sont en cours ou en planification : - Campus Belle-Beille : rénovation énergétique de la Bibliothèque Universitaire, amélioration de la régulation des systèmes de ventilation, affinage du comptage énergétique, installation de variateurs électroniques de vitesse, déploiement d'une gestion technique centralisée (GTC). - Faculté des Sciences : rénovation énergétique des bâtiments A à H, implantation d'une GTC, programmation pour certains bâtiments, équipement d'extracteurs d'air bi-vitesse, recalibrage de sondes de température, remplacement de vannes manuelles par des thermostatiques, installation de capteurs de présence pour sanitaires et couloirs, horaires adaptés pour l'éclairage, et optimisation de systèmes de ventilation. - Faculté des Lettres et Faculté de Droit : rénovations énergétiques, installation de comptage énergétique, ajustements de la programmation de la régulation thermique. - Maison de la Recherche et de la Valorisation (MRV) : remplacement des systèmes de chauffe-eau, optimisation de réfrigération, mise à jour complète de la GTC, installation de sondes de température et de calendriers pour ventilo-convecteurs. - Facultés de Santé - départements de Médecine et Pharmacie : restructuration énergétique, remplacement d'équipements, rénovation de systèmes de chauffage. - IRIS 1 : cessation de la production centralisée d'eau chaude sanitaire, mise en service de ballons électriques, optimisation des groupes froids, ajustement des programmes de régulation. - Polytech Angers et site Daviers : mise en oeuvre de plans de comptage, installation de récupérateurs d'énergie, amélioration de la GTC, réglages des systèmes de ventilation, et modernisation de l'éclairage. - Présidence : installation de compteurs énergétiques, mise en place d'une GTC multizones, et modernisation d'éclairages. - SUAPS : intégration au comptage GTC, amélioration de la VMC, mise à jour des systèmes d'éclairage. - Plan d'investissement pluriannuel visant à remplacer la flotte de véhicules à motorisation classique par des véhicules électriques. Portée 2 : Voir Portée 1. Portée 3 : Non inclus.

Comment mettre en place une stratégie de réduction ?

Engagement pour le climat

Mesure ses émissions
Mesure ses émissions
L'entreprise mesure ses émissions directes et indirectes
Réduit ses émissions non atteint
Réduit ses émissions
L'entreprise se fixe des objectifs de réduction des émissions de CO2 et un plan d’action validés par la science
Engage sa chaîne de valeur non atteint
Engage sa chaîne de valeur
L'entreprise propose des services qui ont un impact positif pour ses clients en les aidant à réduire leurs empreintes carbone. Elle engage également ses fournisseurs et sous-traitant dans une démarche de réduction.
Contribue à la neutralité carbone non atteint
Contribue à la neutralité carbone
L'entreprise contribue à la neutralité carbone des territoires en finançant des projets bas-carbone.

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