Gendarmerie nationale

Liste des actions de décarbonation reformulée : SCOPE 1 I - Déplacements : - Intensification des patrouilles pédestres et cyclistes et création de postes à cheval, comme celui de Deauville le 1er septembre 2022. - Affectation de 28 vélos électriques à la gendarmerie de Normandie. - Mise en place d'un plan de renouvellement des véhicules avec 337 véhicules à essence, 36 hybrides rechargeables, 5 hybrides non rechargeables et 40 tout électrique en 2021, et installation de 60 bornes de recharge dans les casernes normandes. Poursuite du renouvellement en 2022. - Élimination des véhicules anciens dans le cadre du programme de réforme. II - Consommations d'énergie : - Réalisation d'opérations d'isolation (705K€), de remplacement de chaudières (355K€) et de relamping (181K€). - Elimination de toutes les chaudières à fioul dans les bâtiments normands de la gendarmerie. - Poursuite des efforts avec des études thermiques en vue d'un plan pluriannuel de travaux d'isolation, de relamping avec éclairages LED et détecteurs de présence, et de restructuration des bâtiments anciens. - Objectifs de réduction de la consommation d'énergie de 10% d'ici 2024 et des consommations de gaz et carburant de 10% en 2023, et de diminution des émissions de gaz à effet de serre de 5% d'ici fin 2024 liées aux déplacements. III - Actions à faible impact immédiates : - Mise en place de l'OSFI dédié à la suivi des fluides avec un agent spécifique. 31 – Chauffage : - Respect des températures cibles pour le chauffage (19°C max, 18°C les jours EcoWatt rouge). - Éteindre les radiateurs avant d'aérer, fermer volets/stores/rideaux la nuit, dégager les radiateurs, fermer les portes vers les espaces moins chauffés. 32 – Climatisation : - Rafraîchissement matinal et circulation d'air par ouverture des fenêtres, fermeture en cas de températures supérieures, utilisation de ventilateurs, réglage de la climatisation à 26°C max et éviter les écarts de 4°C entre intérieur et extérieur, et coupure de la climatisation en quittant le bureau. 33 - Mobilité : - Réduction de 10% du parc de véhicules non opérationnels, en retirant les plus anciens et puissants. - Renforcement des patrouilles pédestres et cyclistes. - Limitation à 110km/h sur autoroute et 100km/h sur voie rapide pour les missions non opérationnelles. - Favoriser le train ou les transports urbains pour les déplacements professionnels, encourager le covoiturage et limiter les grands rassemblements en présentiel. IV - Démarches en cours : - Achèvement et lancement de nouvelles opérations immobilières pour économie d'énergie. - Poursuite du renouvellement du parc automobile en 2023. 41 – Immobilier : - Travaux d'isolation et installation de pompe à chaleur à l’escadron de Mont Saint-Aignan (562K€). - Isolation externe et rénovation des sous-stations de chauffage à la caserne de St-Lô (674K€). - Projet d'isolation et de rénovation pour les bâtiments de logements et toitures, changement de têtes thermostatiques à St-Lô. - En 2023, rénovation des façades et système de chauffage, installation de VMC, rénovation de sous-station de chauffage à la caserne HATRY (1,5 M€). - Déploiement de dispositifs de maîtrise des énergies, relamping LED avec détection de présence, installation de compteurs calorifiques. 42 – Équipements : - Continuation du renouvellement du parc automobile avec une cinquantaine de nouveaux véhicules en 2023, et ajout d'une trentaine de vélos électriques. SCOPE 2 Réduction de 10% des consommations d'électricité. Actions à faible impact immédiates : - Optimisation de l'éclairage pour économiser jusqu'à 70%, extinction des lumières inutilisées, régulation de l'éclairage des couloirs. - Prioriser la lumière naturelle pour les espaces de travail. - Recyclage des lampes basse consommation, LED, tubes fluo et élimination des lampes halogènes. - Interdiction des appareils électriques de chauffage et climatisation d'appoint. - Entretien régulier des équipements partagés tels que réfrigérateurs et bouilloires. SCOPE 3 I - Déplacement travail-domicile : - Adoption du télétravail pour limiter les déplacements domicile-travail au sein des états-majors et groupements départementaux. Actions à faible impact immédiates : - Promotion du forfait mobilité pour le remboursement des frais de transport autres que la voiture individuelle ou les transports publics entre 200€ et 300€ pour un usage de plus de 100 jours/an. - Encouragement du télétravail pour une optimisation des bâtiments. II - Numérique : - Tri et nettoyage régulier des messageries et fichiers réseau pour réduire les données stockées sur les serveurs. - Limitation des destinataires en copie et des pièces jointes larges via l'usage de réseaux de partage. - Limitation de l'utilisation des écrans non essentiels et débranchement des superflus.